Menurut hukum, liburan Januari di Rusia berlangsung dari 1 Januari hingga 8 Januari - dan ini biasanya cukup untuk merayakan datangnya Tahun Baru dan merayakan Natal. Tapi bagaimana dengan hari terakhir tahun keluar, 31 Desember - apakah dia hari libur atau pekerja? Masalah ini dipertimbangkan oleh Duma Negara pada Juni 2015.
Mengapa Anda membutuhkan hari libur pada tanggal 31 Desember?
Pertanyaan apakah hari terakhir tahun ini harus dijadikan hari libur diajukan untuk dipertimbangkan oleh para deputi LDPR. Sekarang secara resmi 31 Desember adalah hari kerja, meskipun berlebihan untuk menyebutnya demikian. Banyak organisasi di hari-hari terakhir bulan Desember "melepaskan" karyawan mereka untuk mempersiapkan liburan, beberapa mengambil beberapa hari dengan biaya sendiri untuk melakukan perjalanan dan merayakan Tahun Baru tidak di jalan, di tempat istirahat. Dan beberapa orang yang menghabiskan 31 Desember di tempat kerja, sebagai suatu peraturan, tidak terlalu memikirkan pekerjaan tetapi tentang liburan yang akan datang. Inilah yang "diistirahatkan" oleh para deputi Partai Demokrat Liberal.
Penulis RUU mengusulkan untuk "menggeser" liburan Tahun Baru satu hari, memindahkan hari libur dari 8 Januari ke 31 Desember. Menurut mereka, ini akan menciptakan "latar belakang emosional yang positif" di negara tersebut dan mempermudah persiapan untuk liburan.
Namun, Komite Perburuhan Duma Negara tidak mendukung gagasan untuk menjadikan 31 Desember sebagai hari libur dan merekomendasikan agar RUU tersebut ditolak pada pembacaan pertama.
Lagi pula, mengapa 31 Desember adalah hari kerja?
Mikhail Tarasenko, wakil pertama komite tenaga kerja, percaya bahwa penulis RUU itu melihat situasi terlalu dangkal. Dia percaya bahwa 31 Desember harus tetap menjadi hari kerja, karena pada hari pertama Tahun Baru, semua perhitungan keuangan untuk yang lama sudah harus dilakukan. Dan, jika Anda menjadikan hari ini sebagai hari libur, maka menurut hukum, semua orang yang harus pergi bekerja pada hari ini harus membayar dua kali lipat upah mereka.
Selain itu, Mikhail Tarasenko mengingat bahwa 31 Desember secara resmi dianggap sebagai hari pra-liburan, ketika hari kerja dikurangi satu jam. Menurutnya, ini sudah cukup untuk persiapan sebelum liburan.
Jadi, dalam pertanyaan apakah 31 Desember adalah hari libur atau hari kerja, peluru lain dimasukkan. Hari terakhir tahun ini tetap menjadi hari kerja, dan secara hukum orang Rusia hanya dapat mengandalkan fakta bahwa mereka akan dapat pulang kerja satu jam lebih awal.
